Formation Assertivité et leadership
Visioformation
En présentiel
Cours individuel et collectif
Sur mesure
Formateurs experts
Objectifs
Prérequis
Modalités
Accessibilité
Financement
Objectifs
- Développer son leadership.
- Cultiver sa confiance.
- Renforcer l’Assertivité.
- Prendre la parole avec efficacité et conviction.
Prérequis
- Une évaluation est à réaliser en amont de la formation permettant d’identifier les compétences de l’apprenant ainsi que ses objectifs de formation.
- Matériel informatique et connexion internet dans le cadre des formations en distanciel et présentiel chez le client.
Modalités
- Formation délivrée en cours individuel ou collectif.
- Parcours pédagogique en face à face à distance ou en présentiel.
- Programme adapté en fonction du profil, des objectifs personnels & professionnels SMART, du rôle et des besoins de chaque apprenant.
- Support de cours mis à disposition sous format numérique.
- Sessions participatives et interactives s’appuyant sur une pédagogie inversée et ludique avec activités préparatoires et exercices de consolidation.
- Phase de pré-learning : préparation à la session à venir par la lecture de ressources pédagogiques (théorie, concept clés, …) proposés dans le support de cours.
- Phase de mise en pratique durant le cours : explication des concepts, études de cas, discussions, travaux pratiques, jeux de rôles et mise en application situationnelle favorisant l’interaction et permettant d’approfondir la compréhension et d’acquérir les compétences nécessaires.
Accessibilité
- Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Merci de nous contacter pour toutes questions ou demande à ce sujet.
- L’accès aux ressources pédagogiques est réalisé dans les 15 jours ouvrés suite à la réception du devis validé ou de la convention de stage par le bénéficiaire.
Financement
- Formations finançables au titre du plan de développement des compétences, par les OPCO sous réserve d’éligibilité.
Programme de la formation
- Développer son leadership
- Définir ce qu’est le leadership
- Distinguer leadership et management
- Prendre conscience que l’on peut être un leader sans titre (Robin Sharma)
- Évaluer ses aptitudes et compétences personnelles en qualité de leader
- Identifier son style de leadership en prenant connaissance des différents styles de leadership
- Cultiver sa confiance
- Comprendre son mode de fonctionnement
- Identifier ses comportements inefficaces et non assertif
- Analyser les situations où l’assertivité est nécessaire et les avantages de son application dans le leadership
- Chasser le syndrome de l’imposteur
- S’approprier les principes de la confiance en soi
- S’affirmer par sa présence, ses expériences, ses compétences, ses choix et sa détermination
- Booster sa confiance en soi avec des affirmations positives
- Cultiver l’image positive de soi que l’on renvoie aux autres
Formation en individuel
A partir de 1280€ pour 8h
Formation en inter-entreprises
- Tarif : 780€
- Durée : 14h
- Du 31/03/26 au 01/04/26 S'inscrire
- Du 23/06/26 au 24/06/26 S'inscrire
- Du 29/09/26 au 30/09/26 S'inscrire
- Du 01/12/26 au 02/12/26 S'inscrire